职业技能等级证书即从事的岗位应具备的技术能力资格的等级证书,换句话说就是在这个岗位上你所能达到的技术等级资格证书。在企业里每年都会进行技能鉴定工作的,通过对理论知识、实际操作操能力的考核,给出等级证明--证书,企业会按照证书等级情况给与相应工资待遇。一般有高级技师、技师、高级工、中级工、初级工等。
技能证书一共有三种:劳动部证书、人事部证书、建设部证书,这些证书是劳动者职业技能水平的凭证,是我国公民境外就业、劳务输出法律公证的有效证件;反应的是特定职业的实际工作标准和规范。
职业技能等级证书种类有哪些?
一、劳动部证书 人力资源管理师、营销师、电子商务师、物流师、物业管理师、经营师、策划师、营养师、秘书、项目管理师、心理咨询师、公关员、企业培训师、职业经理人、理财规划师、园艺师、景观设计师 二、人事部证书 一级建造师、二级建造师、造价工程师、注册咨询工程师(投资)、质量专业技术资格、监理工程师、经济师、一级注册建筑师、二级注册建筑师、投资建设项目管理师、环境影响评价工程师、房地产经纪人、房地产估价师、会计职称、企业法律顾问 三、建设部证书 造价员、建筑预算员、建筑质检员、建筑材料员、建筑施工员、建筑安全员、建筑五大员年审继教、装饰预算员、装饰施工员、物业管理企业经理。
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只要依法参保累计缴纳失业保险费36个月(含36个月)以上,并自2017年1月1日起取得初级(五级)、中级(四级)、高级(三级)职业资格证书或技能等级证书的企业职工,均可以申请技能提升补贴。
只要参保累计缴纳失业保险费36个月以上,均可以申请技能提升补贴...
根据《中华人民共和国教师法》第三章第十条:“国家实行教师资格制度,非师范类毕业的考生也是可以参加教师资格证考试的。
非师范类毕业的考生也是可以参加教师资格证考试的。...
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